self-efficacy theory håller är att människor sannolikt kommer att delta i aktiviteter i den utsträckning som de uppfattar sig vara kompetenta. 4 Källor till själv effekt är prestanda prestationer, ställföreträdande erfarenhet, Social övertalning, och fysiologiska och känslomässiga tillstånd.,

Self-Efficacy Theory of Bandura följer principen att människor sannolikt kommer att delta i aktiviteter i den utsträckning som de uppfattar sig vara kompetenta på dessa aktiviteter.

self-efficacy är tron på sin effektivitet i att utföra specifika uppgifter. Albert Banduras teori om självverkan har viktiga konsekvenser för motivationen.

enligt staples et al. (1998), self-efficacy teorin tyder på att det finns fyra stora informationskällor som används av individer när de bildar self-efficacy domar.,

i styrka; människor som betraktar sig som en mycket effektiv handling, tänker och känner sig annorlunda än de som uppfattar sig som ineffektiva. De producerar sin framtid, snarare än att bara förutse den. – Albert Bandura

källor till själv effekt övertygelser

4 Källor till själv effekt är;

  1. prestanda prestationer.
  2. ställföreträdande erfarenhet.
  3. Social övertalning.
  4. fysiologiska och känslomässiga tillstånd.,

prestanda

personlig bedömningsinformation som bygger på en persons prestationer. Tidigare framgångar ökar mästerliga förväntningar, medan upprepade misslyckanden sänker dem.

ställföreträdande erfarenhet

vunnits genom att observera andra utföra aktiviteter framgångsrikt.

detta kallas ofta modellering, och det kan generera förväntningar hos observatörer att de kan förbättra sina resultat genom att lära av vad de har observerat.,

Social övertalning

aktiviteter där människor leds, genom förslag, till att tro att de framgångsrikt kan klara av specifika uppgifter. Coaching och ge utvärderande feedback på prestanda är vanliga typer av social övertalning.

fysiologiska och känslomässiga tillstånd

individens fysiologiska eller emotionella tillstånd påverkar självEffektiva bedömningar om specifika uppgifter. Emotionella reaktioner på sådana uppgifter (t. ex. ångest) kan leda till negativa bedömningar av ens förmåga att slutföra uppgifterna.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *