quanto mais pessoas desfrutarem do seu tempo de trabalho, melhor será a atmosfera no local de trabalho. Isto resulta em aumentos de produtividade e colaboração, o que, em última análise, resulta em um ambiente de trabalho menos estressante.reúna a sua equipa depois do trabalho, organizando churrascos e bebidas onde os seus empregados possam realmente descontrair. Aproveite esta oportunidade para reconhecer todo o trabalho árduo e esforços que investiram e agradecer-lhes pelo trabalho bem feito.,por que não dar o presente de bem-estar aos seus empregados para o Dia da apreciação dos empregados cuidando do seu bem-estar? Dê aos seus empregados um passe de cortesia para um estúdio de ioga ou ginásio nas proximidades. Como todos sabemos, os trabalhadores saudáveis são trabalhadores produtivos.vá mais uma milha, obtendo-lhes um pedômetro, como uma carga de Fitbit para ajudar a lembrá-los de se manterem saudáveis e ativos, especialmente durante o tempo estressante., Você poderia até mesmo torná-lo em uma pequena competição, monitorando seus passos semanalmente e dando ao empregado com a maioria dos passos a cada mês um incentivo como o melhor lugar de estacionamento no escritório ou um cesto de guloseimas.outra forma de celebrar o dia de agradecimento dos empregados é premiar os empregados com vales de presentes, como uma farra de compras em uma loja de departamento local ou até mesmo em uma mercearia para suas compras semanais.,tente reunir os seus empregados durante o chá da manhã e dê obstáculos aos seus empregados e, ao mesmo tempo, reconhecer o seu trabalho em frente aos seus pares. Identifique algo específico que cada um de seus funcionários fez, o que você aprecia.
” Never miss an opportunity to say a word of congratulation upone’s achievement.”
– Presidente Lyndon Johnson
torna-o pessoal
torna-o pessoal ao celebrar o dia de apreciação dos empregados, incluindo a família dos seus empregados., Encontre algo para a família – um bouquet de flores, um cesto de frutas e biscoitos ou até mesmo uma cesta de piquenique para que o seu empregado poderia levar sua família para o parque e passar algum tempo de qualidade juntos.por trás de cada empregado está um cônjuge, um ente querido ou uma família que eles apoiam para apoio moral pessoal ou encorajamento. Ao torná-lo pessoal, mostra que você não só se importa com eles, mas com as pessoas que são importantes para eles também.
Você pode ver outras sugestões para apreciação em nosso post, 7 métodos incríveis para o reconhecimento de funcionários.,
em resumo
dia de apreciação dos empregados é a ocasião ideal para reconhecer o seu pessoal e encorajá-los a alcançar o seu potencial. Às vezes, celebrar o dia de agradecimento dos empregados em apenas um dia não é suficiente. Você não tem que esperar por isso um dia para mostrar o seu apreço aos seus funcionários. Fazer atos aleatórios de apreciação ao longo do ano, como levar toda a empresa para fora para o sorvete ao meio-dia ou trazer cupcakes para o chá da tarde para todos no escritório ou para seus aniversários.,leve o tempo todo o ano para que seus funcionários se sintam valorizados e tente manter todos atualizados sobre tudo o que acontece com a empresa, novos softwares, novos procedimentos, novos produtos ou coisas que estão acontecendo atualmente. Quando você mantém seus funcionários atualizados, eles sentirão a importância de sua presença na empresa.Celebre o dia de agradecimento dos empregados com a sua equipa de sonho e lembre-se que a sua empresa não o poderia fazer sem os seus colaboradores fiéis e trabalhadores!